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HOME > 社労士 > 岡本経営労務事務所 > ブログ > 翌日にまたがって働く場合も休憩は1時間でよいでしょうか?

翌日にまたがって働く場合も休憩は1時間でよいでしょうか?

Q.翌日にまたがって8時間を超えて働く夜勤のガードマンについても、休憩は1時間でよいでしょうか?

 

 A.労働が深夜に及んで日付が2日にわたっても、一勤務として考え、労働基準法上は、休憩は、1時間でもかまいません。ただし、深夜に及ぶ業務ですから、作業能率や健康の面から、食事や仮眠等の時間も配慮してください。

 

 

中小企業経営者協会 岡本経営労務事務所
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