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ブログ: 中野人事法務事務所 での検索結果

年少者の年齢を証明する書類「住民票記載事項証明書」とは?

労働基準法では、使用者は、満18歳に満たない従業員については、その年齢を証明する...

労働基準局長、日本バス協会に労働時間管理等の徹底を要請!

先日の宮城交通の事故を受け、労働基準局長は、7日、日本バス協会に対し、バス運転者...

事業場外みなし労働時間制が争われ、会社が敗訴した事例(阪急トラベルサポート事件)

募集型の企画旅行の添乗員の業務について事業場外みなし労働制の適用はできるのでしょ...

短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律の一部、改正へ。

1月23日、厚生労働省の労働政策審議会に対して諮問した「短時間労働者の雇用管理の...

残業時間の端数切捨て処理で労基法違反〜市進学院の事例〜

日経新聞、全国一般東京東部労働組合のHPより。大手学習塾「市進学院」を運営する株...

労働基準監督署によるブラック企業への指導・監督結果が公表

昨日、厚生労働省より、労働基準監督署による指導・監督の結果が公表されました。厚生...

規制改革会議の「ジョブ型正社員」の案

平成25年12月5日、第22回規制改革会議で配布された雇用ワーキング・グループが...

規制改革会議のホワイトカラー・エグゼプション案

平成25年12月5日、第22回規制改革会議で配布された雇用ワーキング・グループが...

上司の無視により発病した適応障害が労災と認められなかった事例

ある清掃会社に勤めていた従業員がちょっとしたことがきっかけで上司から無視されるよ...

企画型裁量労働制、規制緩和に向けて動き出す

本日の日経新聞より。厚生労働省は現状、2012年で常用労働者の0.3%にとどまっ...

平成26年度の労働政策の重点事項 その5-1

平成26年度の労働政策の重点事項のうち、今回は下記のテーマの重点事項をご紹介しま...

平成25年10月15日、新宿労働基準監督署が高田馬場へ移転

平成25年10月15日、新宿労働基準監督署が高田馬場へ移転することとなりました。...

ブラック企業に関する無料電話相談結果の速報

厚生労働省のHPより。平成25年9月1日(日)に実施した若者の「使い捨て」が疑わ...

賃金からの控除額に限度額はあるか?

賃金は全額を支払わなければなりませんが、法令に別段の定めがある場合や労使協定書が...

フレックスタイム制での休憩の与え方などは?

フレックスタイム制を採用した場合に、労働基準法上の休憩の与え方や、就業規則の定め...

年次有給休暇の「全労働日」の解釈に変更が加えられました。

平成25年7月10日付で厚生労働省労働基準局長が都道府県労働局長宛てに出した通達...

50人以上の従業員を使用している事業場の定期健康診断に関する義務

会社は、(一部の例外を除き)常時使用する従業員に対し、一年以内ごとに一回、定期に...

平均賃金の算定期間が2週間未満の場合の注意点

入社したばかりの人に休業を命じたケースが生じた場合、どのように平均賃金を算出した...

フレックスタイム制の休憩時間

フレックスタイム制の場合の休憩時間に関する考え方をご紹介します。<大原則>フレッ...

アルバイトが毎日働きたいと言ってきた。休日なしでも問題ないか?

毎日1時間の契約働いているアルバイトがいるとします。このアルバイトが毎日働きたい...

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