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ブログ中野人事法務事務所の'安全配慮義務'タグのブログ記事
長時間残業で自殺。精神疾患であることを知らなくても経営側に責任ありとされた判決
長時間残業が常態化している会社に警告を発する判決が平成25年11月21日、札幌高...
Posted by 中野人事法務事務所 on 2013年11月22日 09:34
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- 500万円
- 50人以上
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- 5つの安心プラン
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- 5条協議
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