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2009年3月の記事一覧

平成21年6月1日 日・チェコ社会保障協定発効

平成21年3月31日、日本とチェコ共和国との間で社会保障協定の批准書の交換が行われ、平成21年6月1日に日・チェコ社会保障協定が発効となる旨、厚生労働省より発表がありました。

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人も物も動かない

平成21年3月30日に関東運輸局交通環境部が発表したしました
「関東輸送動向」によりますと、

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中型第二種運転免許で路線バスを運転?

今日は研修会でした。研修会場へ行くために、久しぶりにバスに乗りました。
乗車したバスは、いすゞの中型路線車・エルガミオ(全長約9m、全幅2,3m)でした。

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雇用調整助成金-解雇等を行わない事業主へは助成率上乗せ

休業等の実施により、雇用調整助成金および中小企業緊急雇用安定助成金を受ける事業主のうち、労働者の解雇等を行わない事業主へは助成率が上乗せされます。

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若年者等正規雇用化特別奨励金に思うこと

先日、事務所に、「人を雇ったら100万円出る助成金があると聞いた」という、お問い合わせがありました。何となく、「若年者等正規雇用化特別奨励金」のような気がしました。

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離婚時の厚生年金の分割制度と離婚率

厚生年金の分割制度には、平成19年4月1日からの「離婚時の厚生年金の分割制度」(合意分割制度)と、平成20年4月1日からの「離婚時の第3号被保険者期間についての厚生年金の分割制度」(3号分割制度)があります。

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国民年金保険料の免除申請

不況のため、顧問先企業から、3月31日付での解雇・退職予定者がいる旨の連絡が多く、日々、書類の作成等に追われています。

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社会保障協定(年金の二重加入防止、期間の通算)

日本の会社に勤務する人が、海外の支店や駐在員事務所に派遣される場合、年金制度等の日本の社会保険制度と勤務地である外国の社会保険制度の両方に加入し、それぞれの保険料を負担しなければならないことがあります。

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短期在留外国人の脱退一時金

外国人労働者を雇った場合でも、社会保険(健康保険・厚生年金保険)の加入条件を満たす人は、社会保険に加入しなければなりません。

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老齢年金受給に必要な資格期間③

「被用者年金の加入期間の特例」、「厚生年金保険の中高齢者の特例」の他の、25年の老齢年金受給に必要な資格期間の短縮の特例としては・・・

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老齢年金受給に必要な資格期間②

25年の老齢年金受給資格期間短縮の特例には、「被用者年金の加入期間の特例」の他に、「厚生年金保険の中高齢者の特例」があります。

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老齢年金受給に必要な資格期間①

老齢年金を受給するためには、原則として25年の資格期間が必要です。
しかし、25年なくても、資格期間を満たしたものとされる経過的な措置があります。

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すばらしい社員教育

社員教育(というより、躾?)に苦労されている会社が多いです。
今回は、社員教育が徹底されている会社のお話です。

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「ねんきん定期便」に関する質問

私が今月訪問した会社には、平成21年4月から送付開始の「ねんきん定期便」の説明もしています。その際に、経営者様から受けたご質問の、いくつかをご紹介します。

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交通事故防止と社員教育のお願い

自転車で顧問先企業へ向かう途中、乗用車に当て逃げされました。

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