使用者側の労働事件を主に取り扱っております。具体的には、未払残業事件、解雇事件、労働組合対策などを扱っております。日本の労働法制は使用者側に厳しく、事前の準備がないと労使トラブルは円満に解決できないことが多くなっております。早めの対応が肝心ですので、お困りの方がいれば是非早めにご相談ください。
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